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人才招聘

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中國黃金集團廣西有限公司本部2021年校園招聘公告
來源: | 作者:廣西黃金 | 發(fā)布時間: 2021-02-22 | 8568 次瀏覽 | 分享到:

  中國黃金集團廣西有限公司1993年在廣西壯族自治區(qū)工商管理局注冊成立,是中國黃金集團有限公司全資子公司,公司與廣西壯族自治區(qū)黃金管理局實行“一套人馬、兩塊牌子”合署辦公。公司注冊資本金3944.2萬元,注冊地為廣西南寧。主要業(yè)務(wù)范圍為黃金和有色金屬礦產(chǎn)的勘探、開采、選冶,以及相關(guān)技術(shù)咨詢和服務(wù)。公司現(xiàn)有二級子公司6戶,三級子公司2戶,代管企業(yè)3戶,分布在賀州、貴港、河池、百色、桂林、梧州等六個地市十個縣市。
  公司秉承“黃金人和衷共濟,黃金事和諧發(fā)展”的理念。規(guī)劃以金為主,多金屬并舉,通過資源并購、科技創(chuàng)新、成本領(lǐng)先、安全和諧、管理創(chuàng)優(yōu)策略,立足廣西,輻射周邊,擴展東南亞,憑借嚴謹務(wù)實、開拓進取和創(chuàng)造性的工作作風(fēng),培育講正氣、樹正氣、鼓士氣、競爭向上的公司文化,打造執(zhí)行力強的職工隊伍,把公司建設(shè)成為中國黃金集團廣西區(qū)域大型礦業(yè)公司。
  現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,中國黃金集團廣西有限公司機關(guān)本部2021年擬招聘應(yīng)屆畢業(yè)生6名,有關(guān)事項公告如下:
  一、基本條件
  1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、團結(jié)合作的品質(zhì),具有良好的思想品德、社會公德和職業(yè)道德。
  2.遵紀守法,品行端正,勤勉盡責(zé),廉潔從業(yè),認同中國黃金的企業(yè)文化,具有良好職業(yè)操守、保密意識,無不良記錄。
  3.有強烈的事業(yè)心,富有工作與學(xué)習(xí)激情,具備良好的溝通理解能力, 中共黨員(含預(yù)備黨員)、擔(dān)任班級以上學(xué)生干部優(yōu)先考慮。
  二、崗位描述及任職資格
  (一)招聘崗位:地質(zhì)技術(shù)員(1人)
  崗位描述:
  1.協(xié)助部門經(jīng)理做好礦山查明資源量和保有地質(zhì)資源量的統(tǒng)計工作;協(xié)助做好礦山地質(zhì)編錄、取樣的工作;
  2.配合采礦工程師編制生產(chǎn)探礦年度計劃,驗收監(jiān)督指導(dǎo)采礦車間的地質(zhì)技術(shù)工作等。
  任職資格:
  1.全日制本科及以上學(xué)歷,地質(zhì)工程、地質(zhì)學(xué)等地質(zhì)類相關(guān)專業(yè);
  2.能夠熟練掌握CAD、MAPGIS等制圖軟件;
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行學(xué)習(xí)工作,能適應(yīng)礦區(qū)生活工作環(huán)境。
  (二)招聘崗位:采礦技術(shù)員(1人)
  崗位描述:
  1.協(xié)助部門經(jīng)理完成年、季、月采礦生產(chǎn)計劃采礦計劃編制;完成地采礦體開采設(shè)計圖后,進行施工,跟蹤掘進、加快進度,靈活、準確地指導(dǎo)施工作業(yè)。
  2.做好各項工程的設(shè)計工作,對采礦方法、方案提出合理化建議;深入施工現(xiàn)場,嚴格控制礦石的損失貧化,努力提高出礦品位,了解各工作面施工生產(chǎn)情況,做好各項技術(shù)參數(shù)記錄,通過實踐優(yōu)化采礦參數(shù)。
  任職資格:
  1.全日制本科及以上學(xué)歷,采礦工程學(xué)等采礦類相關(guān)專業(yè);
  2.能夠熟練掌握CAD制圖,了解井下采礦流程,熟悉相關(guān)采礦工藝;
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行學(xué)習(xí)工作,能適應(yīng)礦區(qū)生活工作環(huán)境。
  (三)招聘崗位:選礦技術(shù)員(1人)
  崗位描述:
  1.負責(zé)選礦廠的選礦生產(chǎn)、工藝改造等組織實施工作;參與選礦工藝設(shè)計及設(shè)備配置,對存在的問題提出建議和意見;
  2.熟練掌握選礦各工藝崗位技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)操作規(guī)程;協(xié)助編制金屬平衡月報等相關(guān)報表。
  任職資格:
  1.全日制本科及以上學(xué)歷,選礦技術(shù)等選礦類相關(guān)專業(yè);
  2.熟悉選礦工藝及流程,能夠運用各種選礦方法進行選礦試驗,對浮選設(shè)備及性能有一定的了解。
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行學(xué)習(xí)工作,能適應(yīng)礦區(qū)生活工作環(huán)境。
  (四)招聘崗位:人力資源專員(1人)
  崗位描述:
  1.協(xié)助部門經(jīng)理組織開展人員招聘,入、離職等手續(xù)辦理工作;負責(zé)企業(yè)人事數(shù)據(jù)庫人事信息的錄入、更新管理、相關(guān)數(shù)據(jù)填寫和報送工作;
  2.負責(zé)員工技術(shù)職稱評聘、各類專業(yè)技術(shù)資格考試申報、技術(shù)等級培訓(xùn)鑒定等工作;協(xié)助人力資源部主任編制年度工資總額和績效考核細則等工作。
  任職資格:
  1.全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等管理類相關(guān)專業(yè);
  2.熟悉人力資源管理六大模塊理論,熟悉勞動法等相關(guān)法律知識,具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和文字表達能力;
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行短期學(xué)習(xí)工作。
  (五)招聘崗位:法務(wù)專員(1人)
  崗位描述:
  1.根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定及部門領(lǐng)導(dǎo)安排,開展各類法務(wù)工作。
  2.負責(zé)公司各類合同審查等其他工作,負責(zé)公司法律糾紛及訴訟案件的跟蹤及管理,做好案件應(yīng)對。
  任職資格:
  1.全日制本科及以上學(xué)歷,法律類相關(guān)專業(yè)。
  2.具有扎實的法學(xué)專業(yè)功底,原則性強,具有獨立工作能力、組織協(xié)調(diào)能力,有較好的語言表達能力以及公文寫作、處理能力。
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行短期學(xué)習(xí)工作。
  (六)招聘崗位:會計(1人)
  崗位描述:
  1.負責(zé)各種成本、費用的歸集和分配,負責(zé)企業(yè)成本費用計劃的控制、實施;負責(zé)對會計憑證、總賬、明、細賬的制作和稽核等工作。
  2.做好相關(guān)財務(wù)報表的編制工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)管理與會計核算工作。
  任職資格:
  1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷,財務(wù)管理、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
  2.會使用常用的財務(wù)會計軟件,了解稅務(wù)政策及會計準則的法律法規(guī);熟悉納稅人全盤賬務(wù);具有初級會計職稱等職稱證的優(yōu)先考慮。
  3.服從公司安排,接受到區(qū)域內(nèi)的基層子公司進行短期學(xué)習(xí)和工作。
  三、福利待遇
  1.本科及以上4000-5000元/月;大學(xué)專科3500-4500元/月。
  2.五險一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+工會福利+健康體檢等。
  四、招聘流程
  投遞簡歷—篩選簡歷—面試—簽約—體檢—入職。
  五、應(yīng)聘及有關(guān)要求
  (一)應(yīng)聘方式
   發(fā)送《校園招聘報名表》、相關(guān)證明材料(包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書等證明材料掃描件)至指定郵箱。請將郵件主題和報名材料文檔命名為“姓名-專業(yè)-應(yīng)聘崗位”格式,將所有材料打包發(fā)送至報名郵箱[email protected]
  (二)有關(guān)要求
  1.在招聘過程中,我公司將通過應(yīng)聘者在報名材料中填寫的聯(lián)系方式(電子郵箱、手機等)與本人聯(lián)系,請保持通訊暢通。
  2.應(yīng)聘者應(yīng)對所提交資料的真實性負責(zé)。對提供虛假信息者,一經(jīng)查實,立即取消面試資格或聘用資格。
  3.在整個公開招聘過程中,公司將為每一位應(yīng)聘者保密。
  五、其他
  1.聯(lián)系人:滕先生:0771-5601319;18977699368
  任先生:0771-5601319;13807715589
  2.下載《校園招聘報名表》





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