中國(guó)黃金集團(tuán)廣西有限公司本部2021年社會(huì)招聘公告
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作者:中國(guó)黃金集團(tuán)廣西有限公司
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發(fā)布時(shí)間: 2021-02-18
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中國(guó)黃金集團(tuán)廣西有限公司1993年在廣西壯族自治區(qū)工商管理局注冊(cè)成立,是中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司全資子公司。企業(yè)注冊(cè)資本金3944.2萬(wàn)元,注冊(cè)地為廣西南寧。主要業(yè)務(wù)范圍為黃金和有色金屬礦產(chǎn)的勘探、開(kāi)采、選冶,以及相關(guān)技術(shù)咨詢和服務(wù)。公司現(xiàn)有二級(jí)子公司6戶,三級(jí)子公司2戶,代管企業(yè)3戶,分布在賀州、貴港、河池、百色、桂林、梧州等六個(gè)地市十個(gè)縣市。
公司秉承“黃金人和衷共濟(jì),黃金事和諧發(fā)展”的理念。規(guī)劃以金為主,多金屬并舉,通過(guò)資源并購(gòu)、科技創(chuàng)新、成本領(lǐng)先、安全和諧、管理創(chuàng)優(yōu)策略,立足廣西,輻射周邊,擴(kuò)展東南亞,憑借嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取和創(chuàng)造性的工作作風(fēng),培育講正氣、樹(shù)正氣、鼓士氣、競(jìng)爭(zhēng)向上的公司文化,打造執(zhí)行力強(qiáng)的職工隊(duì)伍,把公司建設(shè)成為中國(guó)黃金集團(tuán)廣西區(qū)域大型礦業(yè)公司。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,中國(guó)黃金集團(tuán)廣西有限公司機(jī)關(guān)本部擬招聘黨建、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)法律工作專員各1名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘要求
遵紀(jì)守法,品行端正,勤勉盡責(zé),廉潔從業(yè),認(rèn)同和遵循中國(guó)黃金的企業(yè)文化,具有良好職業(yè)操守、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及保密意識(shí),具有良好的思想品德和道德素質(zhì),無(wú)不良記錄,具備礦山相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(一)招聘崗位:黨建工作專員
招聘人數(shù):1名
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)起草和修訂黨建規(guī)劃、制度,草擬黨委年度工作計(jì)劃、總結(jié)及相關(guān)黨建材料;組織落實(shí)黨組織換屆選舉、黨委會(huì)、民主生活會(huì)、中心組學(xué)習(xí)、民主評(píng)議黨員等黨內(nèi)會(huì)議、活動(dòng);
2.上級(jí)黨組織有關(guān)文件、會(huì)議精神、材料的貫徹落實(shí)、跟蹤匯報(bào),推動(dòng)、指導(dǎo)、檢查基層黨組織開(kāi)展黨建工作;負(fù)責(zé)黨員發(fā)展、黨員組織關(guān)系管理、黨務(wù)信息系統(tǒng)管理、黨報(bào)黨刊征訂、困難黨員慰問(wèn)、黨費(fèi)收繳管理等日常黨務(wù)工作;
3.組織開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng);協(xié)助開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察、工青婦等相關(guān)工作;
任職資格:
1.40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,中文或管理類專業(yè),中共黨員;
2.具有較強(qiáng)的公文寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,熟練應(yīng)用各類辦公軟件;
3.責(zé)任心和原則性強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.國(guó)有企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位3年及以上工作經(jīng)歷;
5.能接受到基層子公司學(xué)習(xí)鍛煉一年時(shí)間。
(二)招聘崗位:紀(jì)檢監(jiān)察專員
招聘人數(shù):1名
崗位描述:
1.在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,做好黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉潔自律和警示教育以及公司廉潔文化建設(shè)工作;
2.負(fù)責(zé)接待和受理檢舉的來(lái)信、來(lái)訪、申訴;參與重大經(jīng)營(yíng)管理如重大工程招投標(biāo)活動(dòng),實(shí)行事前、事后監(jiān)督、監(jiān)控;
3.負(fù)責(zé)違紀(jì)案件的立案工作,并按規(guī)定程序擬訂初步調(diào)查核實(shí)方案,承辦公司黨委和上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)交辦的有關(guān)工作等。
任職資格:
1.40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,法律類相關(guān)專業(yè),中共黨員;
2.熟悉黨風(fēng)廉政建設(shè)工作程序,熟悉紀(jì)檢工作基礎(chǔ)理論和法律知識(shí),原則性強(qiáng),具有獨(dú)立工作能力、組織協(xié)調(diào)能力,有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力以及公文寫作、處理能力;
3.形象端莊,身體健康,無(wú)不良嗜好;
4.國(guó)有企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位3年及以上工作經(jīng)歷;
5.能接受到基層子公司學(xué)習(xí)鍛煉一年時(shí)間。
(三)招聘崗位:審計(jì)法律專員
招聘人數(shù):1名
崗位描述:
1.根據(jù)計(jì)劃及公司安排,協(xié)助開(kāi)展各類專項(xiàng)審計(jì)、調(diào)查及督促落實(shí)整改工作。
2.根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定及部門領(lǐng)導(dǎo)安排,開(kāi)展各類法務(wù)工作。
3.負(fù)責(zé)公司各類合同審查等其他工作。
4.負(fù)責(zé)公司法律糾紛及訴訟案件的跟蹤及管理,做好案件應(yīng)對(duì)。
任職資格:
1.身體健康,40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,審計(jì)、法律類相關(guān)專業(yè),中共黨員。
2.熟悉審計(jì)業(yè)務(wù),具備法律知識(shí)。
3.原則性強(qiáng),具有獨(dú)立工作能力、組織協(xié)調(diào)能力,有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力以及公文寫作、處理能力。
4.國(guó)有企業(yè)或機(jī)關(guān)事業(yè)單位3年及以上工作經(jīng)歷;
5.能接受到基層子公司學(xué)習(xí)鍛煉一年時(shí)間。
二、福利待遇
1.根據(jù)個(gè)人能力、崗位及以往工作成就,年綜合收入不低于8萬(wàn)元。
2.五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+工會(huì)福利+健康體檢等
三、招聘流程
投遞簡(jiǎn)歷—篩選簡(jiǎn)歷—面試—簽約—體檢—入職。
四、應(yīng)聘及有關(guān)要求
?。ㄒ唬?yīng)聘方式
1.發(fā)送《公開(kāi)招聘報(bào)名表》、相關(guān)證明材料(包括身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、職業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書等證明材料掃描件)至指定郵箱。請(qǐng)將郵件主題和報(bào)名材料文檔命名為“姓名-專業(yè)-應(yīng)聘崗位”格式,將所有材料打包發(fā)送至報(bào)名郵箱[email protected]。
2.報(bào)名截止時(shí)間:2021年4月30日。
?。ǘ┯嘘P(guān)要求
1.在招聘過(guò)程中,我公司將通過(guò)應(yīng)聘者在報(bào)名材料中填寫的聯(lián)系方式(電子郵箱、手機(jī)等)與本人聯(lián)系,請(qǐng)保持通訊暢通。
2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假信息者,一經(jīng)查實(shí),立即取消面試資格或聘用資格。
3.在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中,公司將為每一位應(yīng)聘者保密。
五、其他
1.聯(lián)系人:滕先生:0771-5601319;18977699368
任先生:0771-5601319;13807715589
2.下載《公開(kāi)招聘報(bào)名表》
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2021年2月18日